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基于知识基础观的家族企业接班人成长模式与企业核心能力研究
基本信息
项目批准号：
15BGL108
项目类别：
一般项目
学科分类：
管理学
项目负责人：
余向前 正高级
工作单位：
温州大学
单位类别：
普通本科高校
立项时间：
2015-06-16
所在省市：
浙江 温州
结项信息
结项证书号:
20201427
结项时间：
2020-03-25
成果名称：
企业家隐性知识——家族企业持续发展与企业家成长
成果形式：
专著
成果作者：
-
成果等级：
-
出版社：
-
出版时间：
-
获奖情况：
-
整理前信息
项目名称：
基于知识基础观的家族企业接班人成长模式与企业核心能力研究
结项证书号：
20201427
项目类别：
一般项目
立项时间：
2015-06-16
项目负责人：
余向前
专业职务：
正高级（教授、研究员等）
工作单位：
温州大学
所在省区市：
浙江
所属系统：
-
学科分类：
管理学
成果名称：
企业家隐性知识——家族企业持续发展与企业家成长
成果形式：
专著
成果等级：
-
结项时间：
2020-03-25
出版社：
-
出版时间：
-
成果作者：
-
获奖情况：
-